Maternidad y reserva de puesto
Son dos situaciones distintas en las que el trabajador sigue en la nómina y cobra cero. Las dos hay que informarlas, y las dos necesitan que el recibo llegue a la presentación aunque su total sea cero.
Maternidad
Durante la licencia la trabajadora no cobra remuneración —cobra la asignación de ANSES—, pero ARCA pide que se informe cuánto habría cobrado si hubiera trabajado normalmente, o la parte proporcional por los días de licencia que tomó en el mes.
En el legajo, solapa «Laborales», poné la «Situación de Revista 1» que corresponda:
005o011según el caso.Creá el concepto que informa el importe, con los valores del cuadro de abajo.
Incluílo en el recibo con su importe, y también el concepto de días u horas trabajados.
Al generar la presentación, tildá «Incluir empleados con sueldo cero»: como el concepto es Para Cálculos, el recibo suma cero y sin esa opción el trabajador queda afuera.
Campo de la ficha | Valor |
|---|---|
«Descripción» | «Lic. por Maternidad» — el nombre puede ser el que quieras |
«Tipo de Concepto» | Para Cálculos |
«Generador de Fórmula» |
|
«Maternidad (Dec. en Línea y LSD)» | tildado |
El recibo se exporta sin conceptos y con total cero, y el importe que cargaste aparece en la pestaña «Planilla F931» como remuneración de maternidad para ANSES.
Reserva de puesto
La situación de revista tiene que ser 14, tanto en el legajo como en Simplificación Registral.
En el recibo tiene que existir al menos un concepto, aunque esté en cero: un recibo completamente vacío no se exporta. Y también acá hay que tildar «Incluir empleados con sueldo cero».